当社の介護老人保健施設は、仕事とプライベートの両立を支援しています。
定年は65歳、再雇用は70歳まで可能で、院内に託児所も完備しています。
残業もほとんどなく、ゆとりある勤務環境が整っています。
介護のプロフェッショナルとして、医療と福祉の知識を活かしながら、利用者の方々の生活を支援することができます。
やりがいのある仕事に挑戦しながら、自身のキャリアアップにも繋げていただけます。賞与：
【賞与】年2回・計2か月分（前年度実績）

諸手当:
当直手当：1万8,000円/回
住宅手当：1万5,000円（上限）
通勤手当：実費支給　上限3万5,000円

待遇福利厚生:
各種

退職金制度:
あり（勤続年数3年以上）

備考:
定年制（一律65歳）
再雇用制度あり（上限70歳）
院内託児所あり（当施設より車で約10分、生後3ヶ月から利用可、病児保育提携あり）
健康診断・ストレスチェック実施
社員食(昼)1食290円
制服貸与
休憩室・更衣室･ロッカー完備
車通勤可（駐車場代2,000円/月）　
施設内勉強会（感染予防、事故防止、苦情防止、褥瘡予防等）
老健協会の研修

勤務時間(日勤):
1) 08:45～17:15


交代時間1(準夜OR夜勤):
16:20～翌9:20

平均夜勤:
月5回程度

【休日】週休2日制、シフト制　【年間休日】110日　【休暇】有給休暇、夏季休暇、冬季休暇、特別休暇